尊龙凯时人生就是搏关心、尊重环卫工人，能体现出一座城市的温度。近年来，宿迁市通过送温暖、增设备等一系列实打实、心贴心的举措，给予这些“城市美容师”更多的关爱与温暖。日前，宿迁市“关爱环卫工人，打造温暖的家”做法成功入选全国服务环卫工人可复制推广典型案例。
在市区微山湖路上新建成的安康驿站，刚刚结束清扫工作的环卫工人陆敬德正在房间内休息、吃饭。驿站内，空调、饮水机、座椅等设施一应俱全。考虑到环卫工人吃饭时间并不固定，驿站里还特意配备了微波炉，以便环卫工人一年四季都能吃上一口热乎的饭菜。
环卫工人陆敬德说：“这房间很好，为工人方便，到这里面休息。要是遇到下雨天，避避雨，饿了这里有微波炉，有茶水。”
近年来，宿迁市单独建设或依托公共厕所配建了36个安康驿站和115个环卫工人休息室。这些休息点位大多选择在环卫工人的工作密集区域，或是一些无法遮风避雨的快速路旁，确保他们在忙碌之余，能够得到充分的休息与补给。
安康驿站建设负责人万向阳说：“后续我们要根据我们这个员工的需求，然后在我们这个新区公共空间能够利用的这个点位，我们进行打造，为我们下面一线员工打造一个工作、生活、休息的一个点位，更好地让他们投入到工作中去。”
目前，宿迁市区环卫工人共有3685人，超50岁以上的占比超80％。环卫工人默默付出的同时，我市也不断优化环卫工作条件，推进环卫作业设备、机械更新重置，全面降低环卫工人劳动强度，优化环卫职工作息制度，让环卫作业更智能、更人性。
数据统计，截至去年底，全市清扫、洒水等作业车辆达935辆，快速保洁车辆达1716辆，城市市政道路机械化清扫率达98.21%。不仅如此，我市还出台了《关于进一步保障环卫行业职工合法权益的实施意见》等相关文件，设立了“城管环卫关爱基金”和“环卫工人意外伤害保险基金”，进一步营造了全社会理解、尊重、关爱环卫工人的良好氛围。日前，中国海员建设工会、住房城乡建设部城市建设司联合开展全国服务环卫工人可复制推广典型案例征集活动，我市“关爱环卫工人，打造温暖的家”做法成功入选，为全省唯一。
宿迁市城管局环卫处四级主办赵法龙说：“我们城管部门作为他们的‘娘家人’，一直高度重视他们的保障工作，通过加大环卫设备投入、提高福利待遇、改善作业条件等一系列措施，不断加大对他们的关心和关爱。同时也呼吁广大市民尊重环卫工人、珍惜他们的劳动成果，从身边的小事关爱我们的环卫工人。”
